笔者近日走访淮安区老科协住建分会会长宋林书，他向我们介绍：遵照党的十九大报告中指出的：“坚持以人民为中心，人民是历史的创造者，是决定党和国家命运的基本力量。必须坚持人民民主地位，坚持立党为公、执政为民，践行全心全意为人民服务的根本宗旨。把党的群众路线贯彻到治国理政全部活动之中。把人民对美好生活的向往作为奋斗目标，依靠人民创造历史伟业”的使命，结合本地实际，落地生根。我们始终坚持把安全生产当做建筑企业和谐发展的基石来抓，把以人为本，当作安全生产之魂来抓。

　　宋会长说：“安全工作是一个老问题，过去往往讲起来重要，做起来次要;说起来一大套，行动又不对号。”安全生产永远在上，新年新时代，要有新作为。我们老科协几位同志都已年近古稀之年，他们都有不老人生不老的歌。我们除技术上辅导外，还对安全生产上花大力气、下硬功夫;做到早计划、早安排、早落实。大家冒严寒，分头到各个建筑企业开复工现场宣传安全生产认识。进行约谈、排隐患、培训安全员工、完善制度等活动。把企业干部职工统一到安全是企业的责任，是态度，是命根子，是荣誉上来高度认识。

　　把安全统一到一种责任上来认识。“安全生产责任重于泰山”。什么是责任?责任是份内应做的事。企业中每个员工内应做好本职工作。施工企业的工作性质要求员工不仅是轰轰烈烈地干大事业，而且是安全生产是义不容辞的责任。有的职工说得很实在：“保证不了安全生产是领导无能，保证不了自己的安全是愚蠢的。”还谈什么效益和信誉?确保安全生产是每个职工义不容辞的责任。

　　把安全统一到一种态度上来认识。安全对建筑企业施工来说，放在首位的。要做到：零隐患、零风险、零事故。把安全生产当做我们态度、当作原则，是保证安全施工的法宝，是取得效益的前提。许多企业职工说:"我们不能把安全放在口头上，不能做成标语口号，而是要在思想上做到"安全第一"。

　　把安全统一到一种经验上来认识。把每出一次事故，要总结出几条经验教训，日积月累就成了规章制度。换句话说，血的教训换来了企业的规章制度，企业规章制度保证施工安全。人类之所以进步，就是不断地总结经验，从总结中得到提高、完善。

　　把安全统一到一种效益、荣誉上来认识。有人问:"安全是什么?是效益，是荣誉。"甚至很不以为然。其实，对建筑施工行业来说，安全就是一种荣誉?在经济高度发展的今天，只有抓住了安全，才能赢得市场，取得效益。只要全体员工谨慎细心，安全做好本职工作，对企业的信誉评价来说，就是功臣;就是为企业争得了荣誉。如果没有安全，生命无法保证，企业效益无法保障，企业队伍无法保障稳定。所以，只有唤起职工千百人，同心抓安全，才能创造明天的辉煌，实现可持续发展!

　　宋林书会长还向我们介绍了统一安全重要性认识后，帮助建筑主管部门的"三化"的做法。

　　帮助建筑企业实践安全管理工作的"人性化。"把传统的安全管理，过多地强调刚性管理看表面、抓现象、看结果、重惩处成分比较多。协助主管部门坚持“三个考核”。即：一是责任考核，严格把关。并按签订责任状进行奖惩。二是对施工企业项目负责人进行考核。三是对创造安全水平纳入考核。对氛围熏陶，人性的感化重视不够。根据这种状况，安全工作与其他各项工作联合起来，经常组织一些有意义的安全竞赛活动。这样不仅能及时发现安全隐患，纠正制止违章。更重要的是以人为本，全员上下营造一种人人讲安全的氛围。

　　帮助建筑企业实现安全管理工作的"程序化"。建筑企业在开展工作时，都是有多工种综合交叉作业，多种危险因素相互作用，相互关联。做到“四个控制”。即：坚持对施工现场安全生产重点单位关键环节进行重点控制;对重点抓好结转工程复工安全控制;对新开工程施工安全控制;对施工过程中脚手架摆设，模板支撑，，起重机安装，临时用电等环节控制。实现程序化的安全管理，就是把企业的每一项工作和应做的安全措施与实际工作步骤相结合。让工作负责人及作业人员在实际工作中知道怎样运作，熟悉及掌握每一个工作步骤与之相对应的安全措施，并知道怎样防范，杜绝事故发生。

　　帮助建筑企业实现安全管理工作的"制度化"。为了强化企业安全管理工作，达到安全生产的目的。做到“五个方面，有机的相结合”。即：安全生产措施费与拨付相结合;与安全生产许可证的动态监管相结合;与安全生产标准化创建不达标企业将限制安全许可证延期相结合;与企业年度信誉评价相结合;与外地在淮施工企业的行政主营部门、监理、施工单位、责任状考核相结合。除了严格贯彻执行国家和上级颁布的相关法律、法规、规定和制度以外，还必须根据自身的特点，编写一套安全管理制度，将规程进行细化和量化。让每一个职工都知道自己在日常工作中，因违章造成事故所应负的责任。

　　归根结底，安全生产是现代企业施工的命根子，是每个员工的命根子。老科协淮安区住建分会多措并举，强化监督，是建筑企业首季开门红，目前有效地实现"三个提升"：一是建筑施工企业安全生产意识明显提升;二是建设、监理以及施工承包、专业承包、劳务分包企业安全生产责任得以落实，各方责任主体齐抓共管，安全管理整体水平提升;三是创建安全生产标准化工地已实现常规态势，文明施工水平显著提升。受到上级领导和建筑企业的干部职工一致好评!

　　他们说：“老科协作用大，认真落实十九大，科技送到工地上，干部职工乐开花，抓好安全办实事，幸福我们千万家!”(邱家均)